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    Pesquisa revela que 40% das empresas do Brasil pretendem contratar no próximo trimestre

    A estimativa cinco pontos percentuais menor quando comparada com o trimestre anterior e trs pontos percentuais menor em relao ao mesmo perodo do ano passado.

    Pesquisa revela que 40% das empresas do Brasil pretendem contratar no próximo trimestre (Foto: Shutterstock)
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    PE247 – Apesar da crise que toma conta dos países europeus e dos Estados Unidos, a geração de empregos, no Brasil, deve continuar em ritmo estável no primeiro trimestre de 2012. A informação foi divulgada, nesta terça-feira (13), pela Pesquisa de Expectativa de Emprego da Manpower, do ManpowerGroup. O levantamento mostra que 40% dos empregadores devem ampliar, no próximo trimestre, seus quadros de funcionários, enquanto 7% prevê uma diminuição. A perspectiva é cinco pontos percentuais menor quando comparada com o trimestre anterior e três pontos percentuais menor em relação ao mesmo período do ano passado.

    Empregadores em todos os oito setores, a exemplo de comércio e serviços, de cinco regiões pesquisadas antecipam aumento no número de funcionários durante os próximos três meses, com expectativas maiores em três dos oito setores e duas das cinco regiões em comparação ao mesmo período do ano passado.

    “As intenções de contratações no Brasil são as mais otimistas das Américas e empregadores estão confiantes na capacidade de contratar no primeiro trimestre de 2012”, afirma Riccardo Barberis, um dos responsáveis pelo levantamento da Manpower Brasil.

    Serviços e transportes no topo das contratações

    As perspectivas de contratação são mais fortes nos setores de serviços e de transportes e serviços públicos, com expectativa positiva de 45% e 43%, cada um. “A demanda continua forte para atender os planos de infraestrutura, mas as melhores oportunidades no Brasil, atualmente, estão no setor de serviços, particularmente em áreas como turismo e logística. O setor de serviços liderou a criação de empregos formais em 2010 e manteve perspectivas de contratação altas e estáveis em 2011”, afirma Barberis.

     

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