Reuters - O presidente dos Estados Unidos, Donald Trump, disse a membros de seu gabinete e a outros contatos próximos que o bilionário Elon Musk se afastará de sua função no governo em breve, informou o veículo Politico nesta quarta-feira, citando três pessoas próximas a Trump.
Trump encarregou o presidente-executivo da Tesla e da SpaceX de liderar os esforços para cortar gastos do governo e desmantelar várias agências federais como um funcionário especial.
O Politico informou que tanto Trump quanto Musk decidiram nos últimos dias que Musk retornará em breve aos seus negócios.
Representantes da Casa Branca e da força-tarefa liderada por Musk não puderam ser contatados imediatamente para confirmar a reportagem.

Guilherme Levorato

Bilionário Elon Musk e presidente dos EUA, Donald Trump
11/02/2025


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Mundo

Elon Musk deve deixar o governo Trump em breve

Por Rodrigo Viga Gaier
(Reuters) - O técnico Dorival Jr. foi demitido nesta sexta-feira do cargo de técnico da seleção brasileira, anunciou o presidente da Confederação Brasileira de Futebol (CBF), Ednaldo Rodrigues, após a derrota nesta semana por 4 x 1 para a Argentina, pelas eliminatórias sul-americanas para a Copa do Mundo de 2026.
Dorival deixa a seleção na quarta posição da eliminatória com 21 pontos após 14 jogos, a 10 pontos da líder Argentina. Os seis primeiros colocados garantem vaga no Mundial, enquanto o sétimo terá de passar por uma repescagem. A Colômbia, atual sexta colocada, soma 20 pontos, enquanto a Venezuela, que é a sétima, tem 15. Faltam quatro rodadas para o fim do torneio.
Os próximos compromissos da seleção são contra o Equador, fora de casa, no dia 5 de junho, e contra o Paraguai, em casa, no dia 10 do mesmo mês, ambos pelas eliminatórias.
Dorival assumiu a seleção brasileira em janeiro do ano passado e, desde então, fez 16 jogos no comando da equipe, com sete vitórias, sete empates e duas derrotas. Além das eliminatórias, comandou também o Brasil na Copa América de 2024, quando a equipe foi eliminada pelo Uruguai nas quartas de final na decisão por pênaltis.

Leonardo Lucena

Esporte

Presidente da CBF, Ednaldo Rodrigues anuncia demissão de Dorival Jr. da seleção brasileira

247 - A surpreendente demissão de Rodrigo Bocardi da Globo pegou de surpresa não apenas os telespectadores, mas também o próprio departamento de jornalismo da emissora. Conforme revelou o portal <a href="https://f5.folha.uol.com.br/televisao/2025/01/os-bastidores-da-demissao-de-rodrigo-bocardi-da-globo-entenda-o-que-motivou-decisao.shtml">F5</a>, profissionais das redações de São Paulo e do Rio foram informados apenas na noite de quinta-feira (30), quando a decisão foi oficialmente comunicada à imprensa. Até então, não havia qualquer indício de que o jornalista estivesse prestes a deixar o "Bom Dia São Paulo".
O afastamento de Bocardi se deu por determinação do departamento de compliance da Globo, que apontou uma infração grave ao código de ética da emissora. De acordo com o F5, ele teria realizado trabalhos paralelos prestando serviços de comunicação para uma empresa que atende contas públicas, incluindo prefeituras da Grande São Paulo. Além disso, teria atuado como consultor de media training, preparando políticos e empresários para entrevistas na própria Globo, o que representaria um evidente conflito de interesses.
Nos bastidores, comenta-se ainda que o jornalista teria vazado informações internas da emissora, o que aumentou a gravidade da situação. A Globo segue um código de ética rigoroso desde 2015, quando criou seu departamento de compliance.
Na quinta-feira (30), Bocardi apresentou normalmente o "Bom Dia São Paulo" e se despediu dos colegas ao deixar a redação. Mais tarde, foi chamado para uma reunião com o diretor geral de jornalismo, Ricardo Villela, que viajou do Rio de Janeiro especialmente para tratar do caso.
Bocardi ainda não se manifestou sobre as acusações. Em nota oficial, a Globo afirmou que “a empresa não comenta decisões de compliance” e se recusou a fornecer mais detalhes sobre a demissão.

Redação Brasil 247

Mídia

Vazamentos, media training e trabalhos paralelos: o que estaria por trás da demissão de Bocardi

247 - A Globo anunciou nesta quarta-feira (30) a demissão do jornalista Rodrigo Bocardi. Segundo informação publicada pelo F5, caderno de entretenimento da Folha de S.Paulo, o motivo seria o descumprimento de normas éticas do jornalismo da emissora.&nbsp;
O advogado trabalhista José Eduardo G. Pastore explicou à <a href="https://www.cnnbrasil.com.br/entretenimento/entenda-o-que-e-compliance-motivo-da-demissao-de-rodrigo-bocardi/">CNN q</a>ue "uma demissão por questão de compliance é algo extremamente grave". Ele esclareceu que o compliance é um conjunto de regras e disciplinas que garantem que empresas e indivíduos atuem conforme normas legais, políticas internas e regulamentos externos.
"É a violação de regras internas da empresa, estabelecidas no compliance, que podem gerar inclusive a demissão. Exemplos: violação do código de conduta da empresa. Algum assunto que fira a imagem ou reputação da empresa por conta de um comportamento ilegal ou mesmo ato de indisciplina do trabalhador", explicou Pastore.
Embora a Globo não tenha fornecido mais detalhes sobre a decisão, especula-se nos bastidores que Bocardi estaria envolvido com uma agência de comunicação que prestaria serviços de assessoria para partidos políticos, entre eles o Podemos.

Rodrigo Bocardi, do Bom dia São Paulo, sugeriu que o profissional que defende um dos dois acusados de matar Luiz Carlos Ruas também deveria ser preso

Motivo da demissão de Rodrigo Bocardi da Globo é grave, diz advogado

Reuters - O governo Trump afirmou na terça-feira que está oferecendo incentivos financeiros para que 2 milhões de funcionários federais civis em tempo integral deixem os cargos, como parte dos planos para reduzir drasticamente o tamanho do governo dos Estados Unidos.
O "programa de demissão diferida" permitiria que os funcionários federais permanecessem na folha de pagamento até 30 de setembro, mas sem ter que trabalhar presencialmente e possivelmente tendo suas funções reduzidas ou eliminadas nesse meio tempo, de acordo com um email enviado aos funcionários federais e visto pela Reuters.
O email dá aos funcionários federais até 6 de fevereiro para decidir se querem participar. Ele instruía os funcionários interessados a responder ao email de uma conta do governo e digitar a palavra "renúncia".
A oferta abrange funcionários civis, exceto aqueles em cargos relacionados à imigração e segurança nacional e pessoas que trabalham para o Serviço Postal dos EUA.
A medida sem precedentes ocorre em um momento em que o presidente republicano Donald Trump usa seus primeiros dias no cargo para reduzir, expurgar e reprogramar o governo federal dos EUA para se adequar às suas prioridades políticas.
Há cerca de 2,3 milhões de funcionários civis nos EUA, excluindo o Serviço Postal. As agências relacionadas à segurança são responsáveis pela maior parte da força de trabalho federal, mas centenas de milhares de pessoas trabalham em todo o país em funções que supervisionam o atendimento médico dos veteranos, inspecionam a agricultura e pagam as contas do governo, entre outras funções.
A participação dos funcionários federais como porcentagem da força de trabalho total não agrícola, atualmente abaixo de 2%, vem diminuindo há décadas.
O email dizia que o governo espera ver uma "força de trabalho mais simplificada e flexível".

Agentes do Serviço Secreto dos EUA na Casa Branca

Governo Trump oferece a 2 milhões de funcionários federais incentivos financeiros para deixar cargos

247 – O Grupo Carrefour no Brasil informou, nesta quinta-feira (12), a demissão de 2,2 mil funcionários. Segundo informações da <a href="https://www.cnnbrasil.com.br/economia/macroeconomia/carrefour-confirma-demissao-de-mais-de-2-mil-funcionarios-no-brasil/">CNN</a>, os desligamentos começaram em novembro e correspondem a aproximadamente 1,7% do total de colaboradores da companhia, que emprega aproximadamente 130 mil pessoas.
Em nota, a assessoria de imprensa do Carrefour afirmou que processos de contratação e desligamento são comuns no setor de varejo.
“Qualquer processo de contratação ou demissão no setor de varejo, caracterizado por uma alta rotatividade, acontece cotidianamente, o que não afeta, em nenhum momento, as operações da companhia e o atendimento e serviços prestados aos nossos clientes”.
A empresa também informou que, em outubro, foi iniciado um processo seletivo para o preenchimento de 6 mil vagas.

Logo do Carrefour em unidade em São Paulo
09/11/2017


Brasil

Carrefour informa demissão de 2,2 mil funcionários no Brasil

247 – A Meta, empresa responsável pelo Facebook, demitiu aproximadamente 20 funcionários em Los Angeles, EUA, na última semana, após o uso indevido de créditos diários de refeição no valor de US$ 25 (equivalente a R$ 137,50) para a compra de produtos domésticos. As informações foram divulgadas pelo jornal The Guardian.
Entre os demitidos, estava um funcionário com um salário de US$ 400 mil (aproximadamente R$ 2 milhões), que teria usado os créditos para adquirir itens como pasta de dente e chá.&nbsp;
A Meta oferece refeições gratuitas aos trabalhadores que atuam no campus no Vale do Silício como parte dos benefícios da empresa. Para os colaboradores que trabalham em escritórios menores, a empresa disponibiliza créditos em aplicativos de entrega de comida.
Os funcionários demitidos teriam, em alguns casos, acumulado os créditos em conjunto, enquanto outros utilizavam os valores para comprar alimentos e enviá-los para casa, em vez de consumi-los no local de trabalho.
Essas demissões ainda ocorrem em um contexto mais amplo de reestruturação na Meta, que vem realizando ajustes em diversas equipes e alterando o local de atuação de muitos funcionários. O movimento já levou ao corte de cerca de 21 mil postos de trabalho na empresa.

Meta demite trabalhadores por usarem vale-refeição para comprar itens domésticos

247 - A reunião desta sexta-feira (6) entre o presidente Lula (PT) e Anielle Franco, em que a ministra da Igualdade Racial confirmou ter sofrido assédio sexual por parte do ex-ministro dos Direitos Humanos Silvio Almeida, contou com a participação apenas de mulheres, segundo Andréia Sadi, do <a href="https://g1.globo.com/politica/blog/andreia-sadi/post/2024/09/07/reuniao-de-lula-com-anielle-teve-so-mulheres-como-participantes-veja-bastidores.ghtml">g1</a>. Além de Anielle, estavam presentes as ministras Esther Dweck (Gestão e Inovação) e Cida Gonçalves (Mulheres) e a presidente do PT, a deputada federal Gleisi Hoffmann (PR).
Segundo fontes do Palácio do Planalto, Lula deixou claro desde o início que sua decisão de demitir Silvio Almeida não estava limitada ao relato da ministra Anielle Franco, mas sim a todas as denúncias de assédio e importunação que surgiram. A decisão já estava tomada, independente do que Anielle tivesse a dizer. Mesmo assim, a ministra compartilhou sua experiência pessoal. Segundo uma participante da reunião, o "presidente ouviu com escuta, respeito e afeto". O ambiente do encontro foi descrito como carregado de tristeza e empatia. "Foi uma tragédia, um horror", comentou uma fonte que participou da reunião. 
Há ainda o relato de que o presidente afirmou que a demissão de Silvio Almeida não foi motivada apenas pela denúncia de Anielle, mas de todas as mulheres que disseram terem sido assediadas pelo ex-ministro. ''Acho que ele quis deixar isso claro'', segundo uma palaciana.
Com a saída de Silvio Almeida, a ministra Esther Dweck assumirá interinamente a pasta dos Direitos Humanos, enquanto o PT já se movimenta para encontrar substitutos definitivos para o cargo.

Anielle Franco e Luiz Inácio Lula da Silva

Brasília

Reunião entre Lula e Anielle só teve a presença de mulheres. Demissão de Silvio Almeida já era certa

247 - A ministra da Igualdade Racial, Anielle Franco, afirmou nesta sexta-feira (6) que pediu respeito à sua privacidade enquanto a Comissão de Ética da Presidência da República apura as denúncias de assédio sexual contra ex-ministro dos Direitos Humanos Silvio Almeida.
"Não é aceitável relativizar ou diminuir episódios de violência. Peço que respeitem meu espaço e meu direito à privacidade. O enfrentamento a toda e qualquer prática de violência é um compromisso permanente deste governo", afirmou.
"Tentativas de culpabilizar, desqualificar, constranger, ou pressionar vítimas a falar em momentos de dor e vulnerabilidade também não cabem, pois só alimentam o ciclo de violência".
<div class="embed-block"><blockquote class="bluesky-embed" data-bluesky-uri="at://did:plc:yqh42fdwjz4gcjbktdvihprc/app.bsky.feed.post/3l3ji6tcarz2l" data-bluesky-cid="bafyreicc2ox5q3m3surghthgr47byyy7lliegklwtdrexzqkf4v7voupw4">Nota oficial, 06/09/24, Ministra Anielle Franco. <a href="https://bsky.app/profile/did:plc:yqh42fdwjz4gcjbktdvihprc/post/3l3ji6tcarz2l?ref_src=embed">[image or embed]</a>— Anielle Franco (<a href="https://bsky.app/profile/did:plc:yqh42fdwjz4gcjbktdvihprc?ref_src=embed">@aniellefranco.bsky.social</a>) <a href="https://bsky.app/profile/did:plc:yqh42fdwjz4gcjbktdvihprc/post/3l3ji6tcarz2l?ref_src=embed">Sep 6, 2024 at 20:12</a></blockquote><script async src="https://embed.bsky.app/static/embed.js" charset="utf-8"></script></div>

Após demissão de Silvio Almeida, Anielle pede respeito à privacidade dela e condena a 'relativização da violência'

247 - A Gerdau anunciou nesta segunda-feira (27) a paralisação das atividades da usina de Barão de Cocais, na região Central de Minas Gerais. Mais de 400 funcionários da empresa podem ser demitidos. De acordo com a empresa de setor de aço, existe uma "profunda análise da competitividade da planta, face às condições do mercado de aço no Brasil".&nbsp;
"A Gerdau confirma que na data de hoje, 27 de maio (segunda-feira), está implementando a hibernação da unidade de Barão de Cocais o que resultará na paralisação da operação na usina".
A usina da Gerdau em Barão de Cocais começou a operação em 1988. A unidade, a primeira da empresa em Minas, tinha capacidade produtiva de 330 mil toneladas de aço anualmente e contava com cerca de mil colaboradores.

Sudeste

Gerdau anuncia paralisação de usina em Barão de Cocais

Reuters - A Tesla (TSLA.O) vai demitir mais de 10% de sua força de trabalho global, conforme um memorando interno visto pela Reuters na segunda-feira mostra, enquanto lida com a queda nas vendas e uma intensificação da guerra de preços para veículos elétricos. 
A maior montadora do mundo em valor de mercado tinha 140.473 funcionários globalmente até dezembro de 2023, conforme seu último relatório anual mostra. O memorando não especificou quantos empregos seriam afetados. 
Alguns funcionários na Califórnia e no Texas já foram notificados sobre as demissões, disse uma fonte familiarizada com o assunto à Reuters, se recusando a ser identificada devido à sensibilidade do tema.
"À medida que preparamos a empresa para nossa próxima fase de crescimento, é extremamente importante analisar todos os aspectos da empresa para reduções de custos e aumento de produtividade", disse o CEO da Tesla, Elon Musk, no memorando. 
"Como parte desse esforço, revisamos minuciosamente a organização e tomamos a difícil decisão de reduzir nosso quadro de funcionários em mais de 10% globalmente", dizia o comunicado. 
A Tesla não respondeu imediatamente a um pedido de comentário. 
Suas ações caíram cerca de 3% no início das negociações. 
As demissões seguem um relatório exclusivo da Reuters em 5 de abril de que a Tesla havia cancelado um carro de baixo custo há muito prometido, esperado para custar US$25.000, que os investidores contavam para impulsionar o crescimento do mercado em massa. Musk havia dito que o carro, conhecido como Modelo 2, começaria a ser produzido no final de 2025. 
Pouco depois da publicação da história, Musk postou "A Reuters está mentindo" em seu site de mídia social X, sem detalhar quaisquer imprecisões. Ele não comentou sobre o carro desde então, deixando investidores e analistas especularem sobre seu futuro. 
A Reuters também relatou em 5 de abril que a Tesla mudaria seu foco para robotáxis autônomos construídos na mesma plataforma de carro pequeno. Musk postou no X naquela noite: "Apresentação do Tesla Robotaxi em 8/8", sem mais detalhes. 
A Tesla pode estar a anos de distância de lançar um veículo totalmente autônomo com aprovação regulatória, de acordo com especialistas em carros autônomos e regulamentação. 
Demanda em queda - A carta de segunda-feira aos funcionários marca a segunda vez que Musk disse que reduziria o quadro de funcionários em 10%. Em 2022, a Reuters relatou que Musk disse a executivos que tinha um "pressentimento muito ruim" sobre a economia e precisava cortar empregos na montadora. A Tesla nunca detalhou quantos empregos cortou em 2022, mas seu número total de funcionários aumentou. 
As ações da Tesla caíram cerca de 31% até agora neste ano, abaixo das montadoras tradicionais como Toyota Motor (7203.T) e General Motors (GM.N), cujas ações subiram 45% e 20%, respectivamente, graças a uma transição lenta dos consumidores para longe dos veículos tradicionais a combustão interna. 
A gigante de energia BP (BP.L) também cortou mais de um décimo da força de trabalho em seu negócio de carregamento de VE após uma aposta em um crescimento rápido nas frotas de VE comerciais não dar certo, informou a Reuters na segunda-feira, destacando o impacto mais amplo da desaceleração da demanda por VE. 
Um recém-eleito conselho de trabalhadores representantes sindicais na planta alemã da Tesla não foi informado ou consultado antes do anúncio aos funcionários, disse Dirk Schulze, chefe do sindicato IG Metall na região. 
"É obrigação legal da administração não apenas informar o conselho de empresa, mas também consultá-lo sobre como os empregos podem ser garantidos", disse Schulze. 
Analistas disseram que as demissões são outro sinal de que a Tesla terá dificuldades para manter o crescimento. 
"A Tesla está amadurecendo como empresa e não é mais a história de crescimento que costumava ser", disse Craig Irwin, analista sênior de pesquisa da Roth Capital. "As demissões implicam que a administração espera que a fraca demanda persista." 
Analistas da Gartner e Hargreaves Lansdown disseram que os cortes são um sinal de pressões de custo à medida que a montadora investe em novos modelos e inteligência artificial. 
A Tesla relatou neste mês que suas entregas globais de veículos no primeiro trimestre caíram pela primeira vez em quase quatro anos, à medida que os cortes de preços não estimularam a demanda. 
O fabricante de VE tem sido lento para renovar seus modelos envelhecidos, enquanto as altas taxas de juros diminuíram o apetite do consumidor por itens de alto valor, enquanto concorrentes na China, o maior mercado automobilístico do mundo, estão lançando modelos mais baratos. 
A empresa está procurando fortalecer suas margens, que foram prejudicadas por cortes de preços repetidos, especialmente na China, onde enfrenta forte concorrência de rivais locais, incluindo o líder de mercado BYD (002594.SZ), que brevemente ultrapassou a empresa americana como a maior fabricante de VE do mundo no quarto trimestre, e o novo entrante Xiaomi (1810.HK). 
Também está se preparando para iniciar as vendas na Índia, o terceiro maior mercado automobilístico do mundo, este ano, produzindo carros na Alemanha para exportação para a Índia e buscando locais para showrooms e centros de serviço nas principais cidades. 
A Tesla registrou uma margem de lucro bruto de 17,6% no quarto trimestre, a mais baixa em mais de quatro anos. A Tesla havia demitido anteriormente 4% de sua força de trabalho em Nova York em fevereiro do ano passado como parte de um ciclo de revisão de desempenho e antes que uma campanha sindical fosse lançada por seus funcionários. A publicação de tecnologia Electrek relatou primeiro os cortes de empregos mais recentes.

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